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发信人: emilyzyp (雨), 信区: I.M.S 标题: 转自法律版---浙江大学光华法学院管理及图书资料人员招聘公告（5月23日更新）发信站: BBS 珞珈山水站 (Fri May 25 09:55:05 2007) 浙江大学光华法学院管理及图书资料人员招聘公告（5月23日更新）发信站: BBS 珞珈山水站 (Fri May 25 01:20:15 2007) 浙江大学光华法学院已于2007年4月20日在浙江大学法学院法律系基础上正式成立。浙江大学于1945年创建法学院，之后法学院的发展虽历经波折，但终能薪火相传，1980年恢复法学教育后，法科在新时期有了快速的发展，已成为全国知名的法学院。2006年9月，浙江大学与光华教育基金会达成协议，双方以建设一所国际一流水准的法学院为目标。参照海内外著名法学院的经验，浙江大学光华法学院实行新的办学理念、管理体制、学术机制、人事政策等。光华法学院将搬迁至六和塔旁景致天成的原之江大学西式校园旧址—— 今浙江大学之江校区。浙江大学光华法学院将在已有的学科基础上致力于踏实的法学研究、优质的法学教育和高水平的社会服务，为培养具备“法律专业典范，追求社会公义”素养的新一代中国法律人而努力，为我国的法学事业和法治建设做出新的贡献。现因办学需要，诚聘部分管理人员和图书资料人员。一、应聘者基本条件应聘者须同时具备以下五项基本条件： 1、品行端正，具有敬业精神与专业精神，能较好地与他人相处共事。 2、身心健康。 3、有较强的文字能力 4、具有较全面的电脑网络知识与能力，熟练操作计算机文字处理。每个岗位的具体条件见各自的招聘条件和要求。二、招聘办法与程序 1、应聘报名时须提供的个人资料包括：身份证复印件、学历与文凭证书复印件及其它可证明表格中内容的资料。报名表可从浙江大学光华法学院办公网http://www.ghls.zju.edu. cn/fxy/下载，也可向光华法学院院办公室领取。 2、报名截止后，经书面初选出一定人数，再发应聘测试通知。 3、应聘测试包括书面考试与面试。书面考试内容包括中英文写作；面试包括英语口语及其它相关知识与能力的测试。 4、如果本次招聘中没有合适人员，光华法学院有权决定此岗位暂时空缺。 5、报名从2007年5月24日起，截止时间为2007年6月10日。 6、报名表可通过电子邮件寄: zdfxylin@zju.edu.cn 并同时寄sunxx@zju.edu.cn 或以纸质通过邮局寄至： 310028杭州市天目山路148号浙江大学西溪校区浙江大学光华法学院办公室林老师收电话：0571-88273235；三、招聘岗位与条件光华法学院本次面向全社会公开招聘以下12个岗位。（一）光华法学院办公中心（3人）招聘岗位职位职数招聘条件及要求党务工作兼其它主管级秘书 1 男性，硕士及以上学历,中共党员,年龄35周岁以下，英语听、说、读、写流利，具有党务、宣传或编辑工作经验者优先。组织兼人事主管级秘书 1 人力资源管理或相关专业硕士及以上学历,中共党员,年龄35周岁以下，英语听、说、读、写流利，有高校人事工作经验者优。网络管理兼其它技术管理员 1 男性，计算机相关专业本科或以上学历，年龄30周岁以下，有较强的网页制作能力和网络管理及维护经验，有英语听、说、读、写能力。（二）光华法学院教育中心（2人）招聘岗位职位职数招聘条件及要求研究生教育办公室主管兼其它主管级秘书 1 法学硕士或法律硕士及以上学历，年龄35周岁以下，英语听、说、读、写流利。有研究生教育管理经验或类似的经验者优先。研究生教育办公室教务兼其它秘书 1 法学硕士或法律硕士及以上学历,年龄30周岁以下，英语听、说、读、写流利。有教育管理经验或类似的经验者优先。（三）光华法学院社会服务中心（1人）招聘岗位职位职数招聘条件及要求光华法务培训中心副主任兼其它主管级秘书 1 法学硕士、法律硕士或管理类硕士及以上学历,年龄不限，具有培训经验，有独立开拓法务培训局面的能力。（四）光华法律信息中心（暨浙江大学图书馆法律分馆）（6人）招聘岗位职位职数招聘条件及要求协助馆长管理图书馆日常事务；负责教授教研服务和馆藏发展；提供咨询参考服务；参与负责流通服务；参与全馆电脑及网页系统维护副馆长 1 年龄不限，法学或图书馆学硕士学位以上学历；具有法律图书馆管理经验；外文听、说、读、写流利以及较强的人际交流能力；较全面的电脑网络知识与能力。负责咨询参考服务和馆藏发展；参与负责流通服务；参与全馆电脑及网页系统维护馆员 1 40周岁以下，法学或图书馆学本科及以上学历；具有较强的外文读写能力；并具有一定的行政管理和较强的人际交流能力；较全面的电脑网络知识与能力。负责采编、书目数据处理；参与负责馆藏发展；提供咨询参考服务；负责全馆电脑及网页系统维护馆员 1 40周岁以下，法学或图书馆学本科及以上学历；具有较强的外文读写能力；并具有一定的行政管理和较强的人际交流能力；较全面的电脑网络知识与能力。协助馆员完成各项图书馆服务馆员助理 3 30周岁以下，法学或图书及相关专业本科及以上学历,有较强的计算机应用能力。四、相关待遇和政策光华法学院在此向校内外公开招聘的管理与图资人员，除本院现职人员申请者之外，校外人员均实行由学院自筹经费、人才派遣，实行“合同制秘书兼职分级待遇制”，其含义如下： 1、合同期3年（含半年试用期）。 2、除图书馆工作人员之外所有被公开聘任的人员，在一份主要工作之外均兼任其它工作。 3、待遇优渥，具有相当竞争力，共分为九级，含基础工资、考核工资和交通补贴。欢迎电话咨询。五、本公告的解释权归浙江大学光华法学院。浙江大学光华法学院 2007年5月23日 -- 每个人都有美丽的梦想每个梦想都有实现的渴望 ※ 来源:·珞珈山水BBS站 http://bbs.whu.edu.cn·[FROM: 219.140.167.*]
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发信人: emilyzyp (雨), 信区: I.M.S
标  题: 转自法律版---浙江大学光华法学院管理及图书资料人员招聘公告（5月23日更新）
发信站: BBS 珞珈山水站 (Fri May 25 09:55:05 2007)

浙江大学光华法学院管理及图书资料人员招聘公告（5月23日更新）
发信站: BBS 珞珈山水站 (Fri May 25 01:20:15 2007)

浙江大学光华法学院已于2007年4月20日在浙江大学法学院法律系基础上正式成立。
浙江大学于1945年创建法学院，之后法学院的发展虽历经波折，但终能薪火相传，1980年

恢复法学教育后，法科在新时期有了快速的发展，已成为全国知名的法学院。2006年9月，

浙江大学与光华教育基金会达成协议，双方以建设一所国际一流水准的法学院为目标。参

照海内外著名法学院的经验，浙江大学光华法学院实行新的办学理念、管理体制、学术机

制、人事政策等。光华法学院将搬迁至六和塔旁景致天成的原之江大学西式校园旧址——

今浙江大学之江校区。
浙江大学光华法学院将在已有的学科基础上致力于踏实的法学研究、优质的法学教育和高

水平的社会服务，为培养具备“法律专业典范，追求社会公义”素养的新一代中国法律人

而努力，为我国的法学事业和法治建设做出新的贡献。
    现因办学需要，诚聘部分管理人员和图书资料人员。
一、    应聘者基本条件
应聘者须同时具备以下五项基本条件：
1、品行端正，具有敬业精神与专业精神，能较好地与他人相处共事。
2、身心健康。
3、有较强的文字能力
4、具有较全面的电脑网络知识与能力，熟练操作计算机文字处理。

每个岗位的具体条件见各自的招聘条件和要求。

二、    招聘办法与程序

1、应聘报名时须提供的个人资料包括：身份证复印件、学历与文凭证书复印件及其它可证

明表格中内容的资料。报名表可从浙江大学光华法学院办公网

http://www.ghls.zju.edu.

cn/fxy/下载，也可向光华法学院院办公室领取。
2、报名截止后，经书面初选出一定人数，再发应聘测试通知。
3、应聘测试包括书面考试与面试。书面考试内容包括中英文写作；面试包括英语口语及其

它相关知识与能力的测试。
4、如果本次招聘中没有合适人员，光华法学院有权决定此岗位暂时空缺。
5、报名从2007年5月24日起，截止时间为2007年6月10日。
6、报名表可通过电子邮件寄:
zdfxylin@zju.edu.cn 并同时寄sunxx@zju.edu.cn
或以纸质通过邮局寄至：
310028杭州市天目山路148号浙江大学西溪校区
浙江大学光华法学院办公室林老师收
电话：0571-88273235；

三、    招聘岗位与条件

光华法学院本次面向全社会公开招聘以下12个岗位。

（一）光华法学院办公中心（3人）
招聘岗位    职位    职数    招聘条件及要求
党务工作
兼其它    主管级秘书    1
男性，硕士及以上学历,中共党员,年龄35周岁以下，英语听、说、读、写流利，具有党务

、宣传或编辑工作经验者优先。
组织兼人事    主管级秘书    1
人力资源管理或相关专业硕士及以上学历,中共党员,年龄35周岁以下，英语听、说、读、

写流利，有高校人事工作经验者优。
网络管理兼其它    技术管理
员    1
男性，计算机相关专业本科或以上学历，年龄30周岁以下，有较强的网页制作能力和网络

管理及维护经验，有英语听、说、读、写能力。

（二）光华法学院教育中心（2人）
招聘岗位    职位    职数    招聘条件及要求
研究生教育办公室主管兼其它
    主管级秘书    1
法学硕士或法律硕士及以上学历，年龄35周岁以下，英语听、说、读、写流利。有研究生

教育管理经验或类似的经验者优先。
研究生教育办公室教务兼其它    秘书    1
法学硕士或法律硕士及以上学历,年龄30周岁以下，英语听、说、读、写流利。有教育管理

经验或类似的经验者优先。

（三）光华法学院社会服务中心（1人）
招聘岗位    职位    职数    招聘条件及要求
光华法务培训中心副主任兼其它    主管级秘书    1
法学硕士、法律硕士或管理类硕士及以上学历,年龄不限，具有培训经验，有独立开拓法务

培训局面的能力。

（四）光华法律信息中心（暨浙江大学图书馆法律分馆）（6人）
招聘岗位    职位    职数    招聘条件及要求
协助馆长管理图书馆日常事务；负责教授教研服务和馆藏发展；提供咨询参考服务；参与

负责流通服务；参与全馆电脑及
网页系统维护    副馆长    1
年龄不限，法学或图书馆学硕士学位以上学历；具有法律图书馆管理经验；外文听、说、

读、写流利以及较强的人际交流能力；较全面的电脑网络知识与能力。
负责咨询参考服务和馆藏发展；参与负责流通服务；参与全馆电脑及网页系统维护    馆

员    1    40周岁以下，法学或图书馆学本科及以上学历；具有较强的外文读写能力；并

具有一定的行政管理和较强的人际交流能力；较全面的电脑网络知识与能力。

负责采编、书目数据处理；参与负责馆藏发展；提供咨询参考服务；负责全馆电脑及网页

系统维护    馆员    1    40周岁以下，法学或图书馆学本科及以上学历；具有较强的外

文读写能力；并具有一定的行政管理和较强的人际交流能力；较全面的电脑网络知识与能

力。
协助馆员完成各项图书馆服务    馆员助理    3
30周岁以下，法学或图书及相关专业本科及以上学历,有较强的计算机应用能力。

四、    相关待遇和政策
光华法学院在此向校内外公开招聘的管理与图资人员，除本院现职人员申请者之外，校外

人员均实行由学院自筹经费、人才派遣，实行“合同制秘书兼职分级待遇制”，其含义如

下：
1、合同期3年（含半年试用期）。
2、除图书馆工作人员之外所有被公开聘任的人员，在一份主要工作之外均兼任其它工作。

3、待遇优渥，具有相当竞争力，共分为九级，含基础工资、考核工资和交通补贴。欢迎电

话咨询。

五、    本公告的解释权归浙江大学光华法学院。

                           浙江大学光华法学院
                           2007年5月23日

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每个人都有美丽的梦想
每个梦想都有实现的渴望

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