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发信人: pige1 (pige1), 信区: Job 标题: 立达信集团2010校园招聘发信站: 珞珈山水 (Mon Jan 4 23:12:26 2010), 站内我们崇尚环保，我们追求节能！壮志满怀的莘莘学子们，加盟我们，加入立达信团队一起开拓光明的事业！在这里，你的能力和热情将得到充分的释放和发挥；心有多大，舞台就有多大！ 2010年毕业生储备培训需求培养方向专业学历要求招聘人数营销系统国际业务英语类、市场营销、技术类专业本科 10人包装设计美术类或包装设计专业 1-2人市场部信息管理与信息系统、统计学等 3-4人技术系统制造工程部机械设计制造及其自动化本科 6人机械电子工程、电气工程及自动化测试测控技术与仪器优先培养方向：研发工程师、电子工程师、品质工程师电子信息工程、应用电子技术硕士研究生、本科 30人电子科学与技术、无线电技术机电一体化工业设计工业设计、材料成型及控制工程硕士研究生、本科 4-5人模具设计与制造 LED研发物理学相关专业、光电子 5人材料开发材料科学与工程、材料物理 3人灯管开发电光源、电真空、分析化学等专业硕士研究生、本科 10-15人有色金属相关专业支持系统 IT 计算机科学与技术、软件工程等本科 3-4人计划、物控、采购物流管理、供应链管理等专业 5人财务财务会计等专业 4-5人人力资源人力资源、心理学或技术类专业 3人应聘基本要求： 1、本科以上应届毕业生，优良的专业学习成绩，英语四级，能按时取得毕业证书和学位证； 2、具备良好的沟通能力与团队协作能力，有良好学校社团活动和社会实践表现； 3、应聘营销业务者，英语需六级以上，并具备较流利的英语表达能力。 4、如对以上职位有兴趣请把简历投递至hr@leedarson.com 宣讲会安排时间时间地点招聘会 12月27日 08：30—15：30 华中科技大学光谷体育馆公益性人才招聘会 12月29日 18：00—22：00 福州大学文科4号楼101 校园招聘宣讲会人力资源理念人才是立达信赖以生存和快速稳健发展的根基，是立达信构建核心竞争力和宏伟愿景之源。依靠人才、关注人才、培养人才、重视人才发展是立达信人力资源管理核心理念！ ※ 文化认同，德才兼备：良好的品德操行与企业文化的认同是立达信选用育留人才的前提。 ※ 公正公开，任人为贤：公开招聘、综合考量、择优录用，任人以贤能。 ※ 重视发展，以能力决定岗位：公司重视员工的发展和学习培训，以全面提升员工职业素质和专业技能。公司致力营造和提供良好的环境和广阔的职业发展空间，并遵循因能定岗、用人之长的原则，依据员工能力和贡献给予相应的发展平台和待遇回报。培训发展选择合适人才，造就优秀人才！公司不断完善的人力资源教育培训体系，致力于员工的知识、技能、态度、理念等方面的培训与教育，建立导师制和员工职业发展体系，助力员工职业成长，保持公司与员工的高竞争力,以更高效地回报社会！技术类人才将有机会接受教授级/高级工程师亲临指导；业务类人才将有机会参加香港/美国/欧洲的出国参展以及交流机会。员工福利　　 1、公司员工团队年轻有激情，优美的办公环境，富有人性化的工作氛围，人际关系朴素简单，职业发展空间广阔；　　 2、不断完善的有竞争力优势的薪酬福利体系；　　 3、依法为员工缴纳养老/失业/医疗/工伤/生育保险/住房公积金等；　　 4、中秋、尾牙等传统节日举办隆重的节庆活动,公司高层与员工一同欢聚,共同交流；　　 5、免费提供午餐、不定期部门活动（聚餐），员工生日、结婚庆祝；　　 6、孕期女员工享受工作减负和生育礼金待遇，病期住院员工公司将带慰问品看望。　　 -- ※ 来源:·珞珈山水 http://bbs.whu.edu.cn·[FROM: 58.49.245.*]
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发信人: pige1 (pige1), 信区: Job
标  题: 立达信集团2010校园招聘
发信站: 珞珈山水 (Mon Jan  4 23:12:26 2010), 站内

      我们崇尚环保，我们追求节能！壮志满怀的莘莘学子们，加盟我们，加入立达信团队一起开拓光明的事业！
在这里，你的能力和热情将得到充分的释放和发挥；心有多大，舞台就有多大！

2010年毕业生储备培训需求
培养方向    专业    学历要求    招聘人数
营销系统    国际业务    英语类、市场营销、技术类专业    本科    10人
    包装设计    美术类或包装设计专业        1-2人
    市场部    信息管理与信息系统、统计学等        3-4人
技术系统    制造工程部    机械设计制造及其自动化    本科    6人
        机械电子工程、电气工程及自动化
    测试    测控技术与仪器
    优先培养方向：研发工程师、电子工程师、品质工程师    电子信息工程、应用电子技术    硕士研究生、本科    30人
        电子科学与技术、无线电技术
        机电一体化
    工业设计    工业设计、材料成型及控制工程    硕士研究生、本科    4-5人
        模具设计与制造
    LED研发    物理学相关专业、光电子        5人
    材料开发    材料科学与工程、材料物理        3人
    灯管开发    电光源、电真空、分析化学等专业    硕士研究生、本科    10-15人
        有色金属相关专业
支持系统    IT    计算机科学与技术、软件工程等    本科    3-4人
    计划、物控、采购    物流管理、供应链管理等专业        5人
    财务    财务会计等专业        4-5人
    人力资源    人力资源、心理学或技术类专业        3人


应聘基本要求：
1、本科以上应届毕业生，优良的专业学习成绩，英语四级，能按时取得毕业证书和学位证；                                                                                             2、具备良好的沟通能力与团队协作能力，有良好学校社团活动和社会实践表现；                                           3、应聘营销业务者，英语需六级以上，并具备较流利的英语表达能力。
4、如对以上职位有兴趣请把简历投递至hr@leedarson.com

宣讲会安排
时间    时间    地点    招聘会
12月27日    08：30—15：30    华中科技大学  光谷体育馆    公益性人才招聘会
12月29日    18：00—22：00    福州大学  文科4号楼101    校园招聘宣讲会

人力资源理念
人才是立达信赖以生存和快速稳健发展的根基，是立达信构建核心竞争力和宏伟愿景之源。依靠人才、关注人才、培养人才、重视人才发展是立达信人力资源管理核心理念！
※    文化认同，德才兼备：
良好的品德操行与企业文化的认同是立达信选用育留人才的前提。
※    公正公开，任人为贤：
公开招聘、综合考量、择优录用，任人以贤能。
※    重视发展，以能力决定岗位：
公司重视员工的发展和学习培训，以全面提升员工职业素质和专业技能。公司致力营造和提供良好的环境和广阔的职业发展空间，并遵循因能定岗、用人之长的原则，依据员工能力和贡献给予相应的发展平台和待遇回报。
培训发展
选择合适人才，造就优秀人才！公司不断完善的人力资源教育培训体系，致力于员工的知识、技能、态度、理念等方面的培训与教育，建立导师制和员工职业发展体系，助力员工职业成长，保持公司与员工的高竞争力,以更高效地回报社会！
技术类人才将有机会接受教授级/高级工程师亲临指导；业务类人才将有机会参加香港/美国/欧洲的出国参展以及交流机会。
员工福利
　　 1、公司员工团队年轻有激情，优美的办公环境，富有人性化的工作氛围，人际关系朴                               素简单，职业发展空间广阔；
　　 2、不断完善的有竞争力优势的薪酬福利体系；
　　 3、依法为员工缴纳养老/失业/医疗/工伤/生育保险/住房公积金等；
　　 4、中秋、尾牙等传统节日举办隆重的节庆活动,公司高层与员工一同欢聚,共同交流；
　　 5、免费提供午餐、不定期部门活动（聚餐），员工生日、结婚庆祝；
　　 6、孕期女员工享受工作减负和生育礼金待遇，病期住院员工公司将带慰问品看望。
　　

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